الإجازات وساعات العمل · السعودية
الإجازة السنوية
ويُعرف أيضًا بـ: الإجازة الاعتيادية · Annual leave
الإجابة باختصار
الإجازة السنوية حق للعامل في نظام العمل السعودي وفق المادة 109: 21 يومًا على الأقل بأجر كامل عن كل سنة، تزيد إلى 30 يومًا بعد خمس سنوات متصلة لدى صاحب العمل. لا يجوز التنازل عنها أو صرف بدلها أثناء الخدمة، وتُدفع الأيام غير المستخدمة عند انتهاء العلاقة.
ما تعنيه للموارد البشرية
- صاحب العمل يحدد مواعيدها وفق ظروف العمل، ويجوز تأجيلها باتفاق إلى السنة التالية.
- الأيام غير المستخدمة لا تسقط؛ تُدفع في المخالصة النهائية وفق المادة 111.
- أجر الإجازة يُدفع مقدمًا قبل بدايتها.
احسب الاستحقاق لأي مدة خدمة بـحاسبة الإجازة السنوية.
المصادر الرسمية
هذه معلومات عامة لتسهيل الفهم، وليست استشارة قانونية. الأنظمة والنسب تتغيّر، فارجع دائمًا إلى النص الرسمي على منصات الجهات المختصة واستشر مختصًا قبل اتخاذ أي قرار.
